1、          没有完美的个人，只有完美的团队

2、          只有强大的对手，才会有强大的业绩和发展

3、          要感恩不要抱怨，抱怨改变不了事实

4、          一招练到极致就是绝招

5、          领导有情，管理无情，制度绝情

6、          执行力密码：没有借口，没有条件，没有不可能

7、          越相信谁越要查谁，因为越相信的人越容易产生腐败空间

8、          授权不监督等于弃权

9、                 检查是爱迁就是害

10、              权利的背后是承担责任、检查和监督

11、              把平凡的事做好就是不平凡，把简单的事做好就是不简单

12、              只有基本工作做好了，才会被发现和提拔

13、              学习不用等于没用

14、              老板的水平决定一半业绩的水平

15、              越是困难的时候越是强者的天下

16、              执行力是考训练而不是靠教育

17、              执行就是不折不扣拿到成果

18、              企业强调什么员工的焦点就是什么，焦点是什么，结果就是什么

19、              感恩 共赢 忠诚 上进

20、              商业因为利益和交换而变得简单

21、              组织执行力是企业做强做大的关键

22、              意愿度决定行动力

23、              问题让我们精进，痛苦让我们强大

24、              先小人后金子大家都是君子，先君子后小人大家都是小人

25、              领导者是企业执行的第一先行者

26、              自先卒人 律己服众

27、              管理可以改变制度的、而不是人性

28、              没有好客户，只有好服务

29、              开发一个总裁就等于开发一个公司，开发一片市场

30、              信守承诺，结束导向，永不言败

31、              客户只记住第一名

32、              量大是成功的关键

33、              营销最好的方法就是把客户员工化

34、              执行不力 源于措施不力等于检查不力

35、              做了不等于做到，做到不等于彻底

36、              分散是企业最大的内耗战斗与毁灭，永远只赚一部分人的钱，只服务一部分客户

37、              奖要舍得，惩要狠心

38、              无论奖惩都要在第一时间内实现

39、              共识是避免执行障碍最好的方法，承诺是避免分歧最好的武器

40、              共识是执行中的固化剂

41、              亲善是为了更好的走进共识，霸道是为了增加执行力度